本报讯（通讯员  李瑞萍）2020年以来，峨山县纪委县监委聚焦监督首责，针对日常监督检查和审查调查中发现的问题，不断探索将严肃查处问责与督促整改落实有机结合，找准“后半篇文章”的切入点、着力点和落脚点，以下发纪检监察建议书的形式，向相关主责部门开列“问题清单”，促使相关部门及时梳理问题、补齐漏洞、建章立制，把纪检监察建议书由“一纸书”变成一把监督“利器”，不断提升监督实效。
    为确保每份建议书不折不扣落到实处，县纪委县监委明确“谁建议、谁跟踪”的跟踪督促制度，及时对纪检监察建议书整改落实情况开展“回头看”，对无正当理由拒不采纳建议的依纪依法追究相应责任，坚决维护纪检监察建议的严肃性和权威性。与此同时，为避免纪检监察建议书“一发了之”，县纪委县监委通过电话随访、现场查看、资料查阅、个别谈话等多种方式掌握处理结果和整改情况，对不整改或敷衍应付、整改不彻底、落实不到位的事项持续跟踪督导，确保“事事有回音、件件有落实”。
    县纪委县监委还将纪检监察建议内容进行统一归集、综合研判、分类治理，针对普遍性、系统性问题，以及群众反映强烈的行业性、领域性、区域性问题，进一步督促业务主管、行业监管部门充分履行管理职责，完善流程设计，强化制度执行，推动源头治理，以有效监督促有力监管，以深化治理促制度完善。
    2020年以来，峨山县纪委县监委共发出纪检监察建议书35份，其中纪律检查建议书8份、监察建议书27份，督促整改问题53个，既“医其受病之处”，又“塞其起弊之源”，做到发出一份建议，解决一类问题，完善一批制度。