玉溪新闻网讯 (记者  李昌友)新平县改革现行管理体制，建立结构合理、管理科学、办事高效、运转协调、行为规范的计划生育技术服务管理体制，不断完善服务功能，规范服务行为，提高服务质量，取得明显成效。

    去年3月，新平县政府制发了《新平县计划生育服务站所改革方案》，开展县人口和计划生育服务网络管理体制和运行机制改革。按照改革方案，撤销各乡镇计划生育工作站，成立乡镇计划生育办公室，行使辖区内计划生育行政管理权；计划生育服务所人、财、物上划县计划生育服务站，进行一体化管理，充分盘活和利用好县乡人员、设备，由县计划生育服务站派出技术人员组成各乡镇计划生育服务所，负责辖区内计划生育技术服务工作的开展。

    该县投入建设资金5万元，对县计划生育服务站所属科室进行了改造，制作了规范性、科学性、实用性、前瞻性、知识性为一体的粘贴画，打造了一个更加温馨和谐、更具人性化的服务环境，并利用新设备拓展新的服务领域，方便群众就诊。

    该县结合地域条件和工作实际，建立服务站所管理工作规章、服务站所考核评估奖惩制度、服务站所药具规范管理制度、服务站所药具规范管理制度、服务人员岗位责任奖惩制度五个规章制度，把工作目标奖、定包奖、津贴等结合工作岗位、重点岗位、偏远地方补助等进行量化后作为考核内容，按百分制实行考核，分值与考核资金对应挂钩进行分配。由于考核分值与经济利益紧密联系，工作的好坏直接影响到职工个人利益，使广大职工一步加强政治、业务学习，提高技术水平和业务能力，逐步满足广大已婚育龄人群日益增长的计划生育、生殖健康服务需求。

编辑：王鹏