玉溪新闻网讯（记者  申进明  实习记者  程春利）近日，记者从红塔区人事劳动局获悉，在2006年度，区、乡两级劳动监察员共接到各类劳动违法违规举报投诉178件，其中，拖欠、克扣劳动者工资类型案件占60%以上。
    据悉，在属于劳动监察管辖范围的178件举报投诉案件中，拖欠、克扣劳动者工资类型案件占60%；收取劳动者抵押金案件占30%；不签订劳动合同、延长工作时间、不缴纳社会保险等其他类型案件占10%以上。
    对此，区人事劳动局工作人员提醒广大劳动者，在求职的过程中，一定要签订劳动合同，如果只是口头协议，可能在发生拖欠、克扣工资等情况时，无法找到相关证据，难以认定事实。同时，在工作的过程中，应注意收集出勤记录、工作证、工资条等可以证明劳动关系或者合法权益被侵害的相关资料。这样，在发生劳动纠纷时，劳动者的合法权益就可以得到很好的维护。

编辑：刘坚